Научно-образовательный центр интеллектуальной собственности и цифровой экономики Digital IP завершил программу «Лаборатория управления. Культура Москвы», в рамках которой были вручены дипломы выпускникам. Проект реализован совместно с Агентством креативных индустрий Москвы.
Программа «Лаборатория управления. Культура Москвы» состояла из двух этапов: обучения по программе повышения квалификации и профессиональной переподготовки. Первую часть прошли 114 представителей культурных учреждений столицы, по итогам которой 33 участника продолжили обучение на втором этапе — программе «Мастер делового администрирования культурной деятельности».
Эксперты Digital IP разработали обширную образовательную программу, охватывающую темы, такие как «Правовые основы культурной деятельности», «Стратегическое управление персоналом», «Цифровая активность учреждения культуры» и многие другие. Лекторы, среди которых были известные деятели культуры и эксперты, делились своими знаниями и практическим опытом с участниками.
Екатерина Чуковская, директор Научно-образовательного центра Digital IP, отметила, что состав слушателей стал важным фактором при выборе преподавателей. Она подчеркнула, что результаты проекта превзошли ожидания, и многие дипломные работы могут быть реализованы на практике.
Марина Андрейкина, театральный продюсер, добавила, что программа важна для руководителей театров и музеев, и подчеркнула необходимость постоянного обучения в условиях быстро меняющихся технологий и потребностей общества.
Лектор Илья Бачурин, продюсер и глава Москонцерта, акцентировал внимание на важности взаимодействия в культурной сфере и обмена идеями, что позволяет актуализировать культурные продукты и обеспечивать их соответствие современным требованиям.
Илья Морозов, юрист и врио директора Театра кукол Образцова, отметил, что проект «Лаборатория управления» способствует обмену опытом и знаниями среди специалистов, что особенно важно в условиях необходимости применения аналитики и данных в принятии решений.
Гюльнара Агамова, генеральный директор Агентства креативных индустрий, подчеркнула, что культурные учреждения становятся центрами общественной жизни и важными игроками в городской экономике, и для этого необходимо формирование нового поколения руководителей с современными управленческими компетенциями.
Выпускники программы защитили свои дипломные проекты, многие из которых уже находятся на стадии реализации. Например, Дмитрий Мозговой, заместитель художественного руководителя театра «EtCetera», предложил концепцию режиссерской лаборатории для тестирования новых постановок, а Наталья Тураева из театра «Человек» разработала инжиниринговый центр сценарных технологий с использованием цифровых решений.
